中国人寿泗阳支公司全新数字化职场筹建，现公开招聘数字化服销主管。负责数字化服销团队搭建、人员招聘、新人培育、团队日常管理，带领团队完成数字化服务经营与业务发展。
 学习能力强无经验可培养！！！
一、任职要求
 
1. 本科及以上学历，学信网可查；综合条件优秀者可放宽至大专

2. 有电销、客服、保险团队管理、小组带队经验者优先

3. 具备招人、带教、团队经营意识，沟通能力强、执行力高

4. 个人征信良好，认同公司数字化发展模式
 
二、岗位支持
 
1. 公司提供高质量客户资源、数字化作业系统

2. 统一配发业务工作设备、电话卡

3. 筹建期优先晋升、优先定岗、优先储备晋升更高层级岗位

4. 公司提供全套新人培训体系、主管带教支持
 
三、岗位职责
 
1. 团队招人扩编：负责数字化服销团队人员招聘、筛选、面试、组建自有小组

2. 新人培育带教：负责新人岗前辅导、技能带教、工具教学、通关训练

3. 团队日常管理：小组出勤管理、早会参与、夕会、日常行为督导

4. 数字化经营落地：带领组员使用数字化系统做客户服务、经营管理

5. 团队业绩统筹：拆解团队目标、追踪组员进度、完成团队指标

6. 职场配合工作：配合筹建负责人完成数字化职场落地、团队标准化建设、流程落地
 
四、薪资与合作说明
 
1. 薪资结构：综合8000+（主管底薪+团队管理津贴+个人提成+团队达标奖+新人培育津贴，多劳多得）

2. 享有筹建期专属扶持政策、晋升通道透明快速

3. 配套商业保险福利 

4.入职需签保密协议

（联系我时，请说明是在泗阳人才信息网看到的，谢谢！）

  泗阳人才信息网敬告各位求职者：该企业已经过泗阳人才信息网认证，可放心联系

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